微盟电子(昆山)有限公司
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人力资源是公司最重要的资源。公司除了在招募选才中严格甄选外,更在悉心育才、认真用才、真心留才等方面加强管理,使公司的人力布局不断趋于合理与兴旺。 教育训练是人力资源管理的重要部分,公司利用各种资源对员工展开教育训练,如品质保证/工程技术/生产管理/经营管理等系统训练。 对有专业造诣和进取心强的优秀员工,公司还将会提供前往海外分公司工作的机会,以提升员工的国际化能力。在【人才本土化】的前提下,不论薪资、福利、升迁途径等方面,均名列外资企业前瞻。 公司期待每位员工都能在此高科技公司中与世界级产业接轨,融入工作团队一展长才,创造自己美好未来。

招聘岗位

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福利待遇

我们致力于为您创造一个舒适、健康和富有成就感的工作环境,以支持您的职业生涯和生活质量。
您的福祉是我们的首要任务,我们期待着与您一起共享这些优越的福利。

工作时间
5天8小时
超出时间计加班
五险一金
缴纳五险一金
奖金
年终奖金、專案獎金
激励奖金等
津贴
夜班津贴
在公司用餐享受餐补
假勤
公司设有: 婚假、产假、陪产假、 丧假、育儿假、独生子女父母护理假、 年休假、事假、病假等
住宿及通勤
上床下桌,有独立卫生间
免费提供通勤员工停车位
工会福利
生日礼品、节日礼品、结婚礼金、 年終晚會、员工活动、季度部门活动费、 定期体检等。